Nuevos yacimientos de empleo en el Trabajo Social

El Trabajo Social es una profesión que tiene sus orígenes en el siglo XIX en Inglaterra y Estados Unidos. Desde sus principios (hace algo más de un siglo) hasta la actualidad el trabajo social se ha ocupado de cubrir las necesidades de las personas y desarrollar el potencial humano, efectuando todo género de actuaciones dirigidas a conseguir la existencia plena y la dicha de todas y cada una de las personas con las que interacciona como profesional.

 
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El trabajo social, conforme define la Organización de las Naciones Unidas (Organización de la Naciones Unidas) y la Asociación Internacional de Escuelas de Trabajo Sociales (IASSW), es una profesión que fomenta el cambio social, la resolución de inconvenientes en las relaciones humanas y el fortalecimiento y la autonomía del pueblo, para acrecentar el bienestar. Mediante la utilización de teorías sobre comportamiento humano y los sistemas sociales, el trabajo social interviene en los puntos en los que las personas interaccionan con su ambiente. Los principios de los Derechos Humanos y la Justicia Social son esenciales para el Trabajo Social».

Por lo tanto, podemos llegar a decir, que la profesión de Trabajo Social, es un pilar esencial para el mantenimiento del Sistema de Bienestar Social, que hoy en día se halla en crisis, y en consecuencia, estos profesionales han de saber amoldarse a esta nueva realidad y orientar sus actuaciones en campos diferentes, procurando dar una contestación más conveniente a las nuevas realidades.

[pullquote align=»left|center|right» textalign=»left|center|right» width=»30%»]Es esencial el reconocimiento de la profesión de Trabajo Social por todas y cada una de las instituciones locales y administrativas, y asimismo por la población en general[/pullquote]

Lo bueno y también interesante del Trabajo Social, es esa capacidad de adaptación a las nuevas realidades, y que no se restringe a un solo campo de trabajo. Además, tiene una enorme ventaja, que desde siempre y en todo momento ha efectuado trabajo de campo a nivel local, esto desea decir, que ha estado con la población en los inconvenientes que les preocupan en su día a día, y por medio de la creación de herramientas precisas para poder salvar estas barreras, el Trabajo Social produce cambios que tienen visibilidad en las estructuras administrativas, las que, en muchas ocasiones, y sobre todo por la actual situación de falta de recursos económicos para crear ayudas, posibilidades y también instrumentos precisos que den contestación a estas nuevas necesidades, ven limitado su campo de actuación. Pero el hecho de que a nivel local, y que merced a la adaptación del Trabajador Social, que actúa en la raíz del problema, con la propia población a fin de que procuren sus herramientas de solución, se producen esos cambios solidos que dejan el mantenimiento del Sistema de Bienestar.

Debido a esto, es esencial el reconocimiento de la profesión de Trabajo Socialpor todas y cada una de las instituciones locales y administrativas, y asimismo por la población en general, puesto que son profesionales dispuestos para aceptar los desafíos que se marchan presentando de forma continua en la sociedad.

Nuevos yacimientos de empleo

En mil novecientos noventa y tres se publicó el “Libro Blanco de la Unión Europeo sobre el crecimiento, la competitividad y el empleo”, en donde se dedica un extenso espacio para determinar los nuevos yacimientos de mercado con nuevas salidas profesionales.

Dentro del Trabajo Social los nuevos campos de trabajo se hallan recogidos en el “Libro Blanco del Trabajo Social” de la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Evaluación (ANECA) estos son:

  • La planificación estratégica de servicios de bienestar.
  • El análisis y desarrollo organizacional.
  • El asesoramiento en la dirección de políticas de bienestar social.
  • El marketing social.
  • La comunicación y también imagen con relación a temas sociales.
  • La atención a situaciones de catástrofes y/o de urgencias.
  • La defensa de los derechos humanos.
  • La colaboración y solidaridad internacional (proyectos de desarrollo)
  • La prevención de peligros laborales
  • La mediación familiar
  • La terapia familiar
  • El counseling
  • La mediación comunitaria
  • El peritaje social
  • Gestión y dirección de servicios y equipamientos sociales.

También brotan nuevas profesiones relacionadas con los cambios sociales que la sociedad experimenta, por su incesante evolución (nuevas formas de familia, nuevas demandas sociales, pluralidad étnica, etc) a las que pueden acceder los trabajadores y trabajadoras sociales, como son los intermediarios interculturales, familiares, vecinales, agente de igualdad de ocasiones entre mujeres y hombres, agentes de desarrollo local, orientadores laborales, valoradores de la situación de dependencia, atención en urgencias sociales, técnicos de responsabilidad social corporativa de las compañías etc.… sin olvidar la relevancia del ejercicio libre de la profesión, como consultores, peritos, aconsejes etc.…

[pullquote align=»right» textalign=»left|center|right» width=»30%»]También brotan nuevas profesiones relacionadas con los cambios sociales[/pullquote]

Por otro lado, las necesidades de reciclaje progresivo por la modificación en modos y técnicas de ejecución asimismo tienen incidencia en el trabajo social, existe la necesidad de formarse contenidos referentes a los nuevos campos de actuación en los que se ejercita desde la cercanía en los servicios sociales, es esencial rememorar la relevancia del campo microsocial de la actuación en situaciones como la violencia sexista, la conflictividad familiar, la diversidad cultural…

Por otro lado, la consecución del Grado y Postgrados en Trabajo Social, va a tener sin ningún género de dudas, repercusión en el mercado de trabajo para la profesión, de tal modo que los trabajadores y trabajadoras sociales van a poder acceder a puestos que hasta el momento estaban reservados para el viejo “Grupos A” de la Administración Pública o bien para “licenciados” en el caso de otro género de organizaciones, o sea, con esta nueva titulación los puestos directivos o bien enseñantes van a ser considerablemente más alcanzables para la profesión, suprimiendo la necesidad de tener que recurrir graduarse en otras disciplinas para esto.

Las nuevas ocasiones para el trabajo social deben deambular por el campo ético sobre la formación y los principios de la profesión, como por la política social partiendo de la idea de la ciudadanía democrática y por la economía como espacio de inserción laboral y de provisión de recursos.

 
TSSS

La apuesta por un modelo de crecimiento

La postura de la profesión en lo que se refiere a la protección social apuesta por la garantía de derechos subjetivos en servicios sociales, la defensa del Sistema Público de Servicios Sociales, el desarrollo humano, la equidad, la lucha contra las disparidades, el desarrollo participativo, la democracia, la formación humana y la ciudadanía como pertenencia a la [pullquote align=»left|center|right» textalign=»left|center|right» width=»30%»]La postura de la profesión en lo que se refiere a la protección social apuesta por la garantía de derechos subjetivos en servicios sociales[/pullquote] comunidad, como status de igualdad en dignidad a través de garantías formales en el ejercicio de los derechos civiles, políticos y sociales.

Además se debe sostener una perspectiva macro y microsocial, procurando profundidzar en las causas de los inconvenientes y no solo en los efectos para valorar su impacto y

plantear propuestas, las esperanzas profesionales asimismo han de estar en el marco de la consultoría y la asesoría no solo en la intervención social o bien como gestores.

Capacidades a mostrar

Los profesionales precisan una actitud de aprendizaje permanente, una predisposición a la participación y al optimismo, también hay que fortalecer la capacitación para realizar la información sobre las realidades en las que se trabaja que vayan alén de “la queja” para poder enseñar a la ciudadanía las ocasiones y fortalezas de la situación de la que se parte.

Es esencial que el trabajo social sostenga la capacidad transformadora frente a los cambios radicales que se generan en el contexto social, para esto debe tomar un rol activo en nuestra sociedad, adaptándose a las nuevas realidades de forma eficaz y haciendo todo lo que resulta posible para superar la tendencia a la burocratización excesiva.

Para conseguir todo esto es esencial que se haga un sacrificio sumamente esencial desde el campo académico. Se ha ido consiguiendo, desde el año dos mil ocho con la implantación del Grado en Trabajo Social, que lo compara a otras profesiones universitarias como la sicología, sociología, antropología etc, y que deja al Trabajador Social desarrollar un conocimiento científico, que les deje efectuar estudios de investigación que van a dar sitio a la creación de nuevas metodologías y formas de intervención social.

Intrusismo del voluntariado en puestos de Trabajo Social

Después de haber visto la reflexión precedente sobre de qué forma los trabajadores sociales deben ir adaptándose a los cambios sociales de una manera continua, ya que la sociedad ya no es tan estática como antes, sino en un espacio breve de tiempo hemos experimentado abundantes cambios sociales, como nuevas formas familiares, pluralidad étnica, etc. y para poder hacer en frente de esta nueva situación es sumamente esencial percibir una capacitación reglada amoldada a la realidad actual, y un reciclaje progresivo por la parte de los trabajadores sociales.[pullquote align=»right» textalign=»left|center|right» width=»30%»]¿por qué razón prosigue habiendo entidades no lucrativo que no contratan a un profesional para efectuar este trabajo?[/pullquote]

Todo esto, deja a la luz, la relevancia del reciclaje profesional para la actualización, y los estudios de investigación que son efectuados por profesionales de una disciplina muy específica, que engloba por su parte abundantes campos de actuación, no solamente se limita a uno, si no que puede tener cabida en otros muchos.

Leyendo este género de artículos, vemos o bien nos podemos hacer una idea de la relevancia que tiene el Trabajo Social. Si tan claro queda, ¿por qué razón prosigue habiendo entidades no lucrativo que no contratan a un profesional para efectuar este trabajo?. No veo ningún puesto de médico, enfermero, ingeniero, biólogo etc. que esté desempeñado por una persona voluntaria, al revés son profesiones valoradas y respetadas, puesto que ¿por qué razón el trabajo social no?…esta pregunta me la he hecho en muchas ocasiones, y quizá una gran parte de la culpa la tengamos mismos…o el hecho de que siempre y en todo momento se nos ha asociado con temas de ayuda y caridad…y ha hecho que la sociedad tenga una visión distorsionada de nuestra profesión.

Además, se podría unir la incesante “excusa” de la situación de crisis económica actual, que hace que las entidades no lucrativo tengan menos ingresos, pues han disminuido las subvenciones y ayudas locales y nacionales, que hacen que reduzcan sus proyectos sociales, y hagan reducciones en personal. Para mitigar esta situación procuran personal voluntario, que al final termina haciendo el trabajo que habría de estar desempeñando un profesional, puesto que se trabaja con personas en situaciones límites que procuran soluciones a sus problemáticas, y únicamente por este hecho, estas personas se merecen que sea un profesional el que les atienda, el que les asista a crear sus herramientas para salir de su situación, el que se coordine con entidades locales para buscar cambios en su ambiente comunitario…todas estas actuaciones no se las podemos solicitar a un voluntario, puesto que su compromiso es diferente, no se les demanda una preparación determinada, sino más bien es aquella personas que asiste con libertad para respaldar a los técnicos en terrenos para los que no hay un mercado de trabajo. El voluntario es una persona que asiste con libertad a efectuar unos apoyos, si desde las entidades no lucrativo, se les demandan funciones propias de un técnico, mismos va a dejar de ir, puesto que su idea de ofrecer su tiempo libre, no es exactamente la misma que cuando asiste a un trabajo, además de esto, se acabase quemando, puesto que va a ver que efectúa funciones que no le son propias y por las que merecería estar contratado y percibir una retribución salarial.

Por lo tanto, es esencial que las entidades no lucrativo reciban un reciclaje progresivo sobre lo que es ser voluntario, y tengan clarísimo los derechos y deberes de estos. Además, los propios profesionales deberíamos denunciar y también intrusismo, puesto que si todos nos callamos la boca, esta rueda prosigue virando, y nuestra profesión, la del Trabajo Social, jamás va a llegar a ser tan respetada como cualquier otra disciplina.

 

Fuentes:

89 Revista de Servicios Sociales y Política Social

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