Renta de Garantía de Ingresos del País Vasco (RGI)

¿Qué es la Renta de Garantía de Ingresos y a quién va dirigida?

La Renta de Garantía de Ingresos es una prestación económica mensual para atender las necesidades básicas de las personas y familias que no disponen de recursos suficientes y que les ayuda a localizar una salida laboral.

Esta ayuda esta dirigida a las personas que no disponen de recursos o bien los que tienen son deficientes para cubrir sus necesidades básicas, y que reúnan una serie de requisitos.

Requisitos

  • Identidad de la persona física
  • Constituir una unidad de convivencia (UC), salvo salvedades, con un año de antelación.
  • Estar censado y tener vivienda eficaz en el País Vasco a lo largo de los tres años precedentes de forma ininterrumpida. Si no se cumple ese requisito, se admitirá el empadronamiento por lo menos con un año de antelación a la data de presentación de petición si se pueden acreditar cinco años de vida laboral retribuida. Quedarán excluidas las personas que cobran una pensión pública o bien hayan sido víctimas de maltrato familiar, que solo van a deber cumplir el año de empadronamiento. Si no se cumple ninguno de los requisitos precedentes, van a deber haber estado censados a lo largo de 5 años continuados de los diez de forma inmediata precedentes.
  • No contar con de recursos suficientes para hacer en frente de los gastos básicos para la supervivencia.
  • Ser mayor de veintitres años. En la regla asimismo se contemplan salvedades.
  • No ser usuarias de una plaza de servicio residencial, de carácter social, sanitario o bien asociado-sanitario, con carácter permanente.
  • No encontrarse en cárcel.
  • En el caso de contar con de ingresos de trabajo, justificados a través de contrato laboral, no gozar de una reducción de jornada de trabajo o bien situación equivalente, salvo circunstancias inusuales.
  • Hacer servir, con carácter anterior, todo derecho o bien prestación de contenido económico que le pudiese corresponder.
  • La concesión de la Renta de Garantía de Ingresos va a estar vinculada al establecimiento, con la persona titular, de un Convenio de Inclusión Activa cuyos contenidos, orientados a facilitar tanto su inclusión social y/o laboral como la del resto de los miembros de la unidad de convivencia, se definirán de acuerdo mutuo entre la persona titular y Lanbide-Servicio Vasco de Empleo en cooperación en su caso, con los Servicios Sociales municipales. Lanbide es el organismo responsable de facilitar los servicios y recursos que asistan a los adjudicatarios de la Renta de Garantía de Ingresos a conseguir su inserción laboral.

Cuantía

La RGI es un complemento a los ingresos de cada familia. El importe de la prestación va a depender de sus ingresos mensuales, que se descontarán de las cuantías máximas detalladas en la tabla conforme el número de personas que forman la unidad de convivencia.

Cuando no tengan ningún género de ingreso: se va a reconocer la cuantía máxima mensual establecida dependiendo del número de miembros de la unidad de convivencia.

Cuando tengan algún género de ingreso (por trabajo, pensiones, rentas, alquileres, indemnizaciones, etc.): su cuantía se calculará descontando sus ingresos a la cuantía máxima que le pudiese corresponder dependiendo del número de miembros de su unidad de convivencia. 

 

CUANTÍAS MÁXIMAS MENSUALES DE LA RGI PARA EL dos mil catorce *

Nº PERSONAS DE LA UC

GENERAL Máximo €/Mes

PENSIONISTAS Máximo €/Mes

1

616,13 €

700,15 €

2

791,17 €

875,19 €

3 o bien más

875,19 €

945,20 €

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* A estas cantidades se les prosigue aplicando temporalmente la reducción del siete% aprobada en la Ley General de Presupuestos para el dos mil doce.

En el caso de las unidades de convivencia monoparentales (constituidas únicamente por la madre o bien el padre con uno o bien múltiples hijos o bien hijas menores a su cargo), la prestación se va a ver complementada con cuarenta y cuatro con ochenta y uno € mensuales.

 

Nº PERSONAS DE LA UC
MONOPARENTAL Máximo €/Mes

2

835,98 €

3 o bien más

920,00 €

 

Documentación a entregar

Dependerá de la situación familiar y laboral de cada demandante, mas por lo general se solicitarán original y copia de los próximos documentos:

  • Inscripción en Lanbide como demandante de empleo y otros servicios
  • Demanda de empleo de Lanbide y justificantes de los periodos de inscripción
  • Documento acreditativo de la identidad del solicitante y miembros de la unidad familiar
  • Libro de familia o bien documento similar
  • Certificado de empadronamiento
  • Informe de vida laboral
  • Declaración de la renta
  • Justificantes de ingresos de todos y cada uno de los miembros
  • Fotocopia de las libretas bancarias y número de cuenta
  • Declaración jurada de ingresos como del patrimonio familiar
  • Certificado de recursos inmuebles o bien último recibo del impuesto de recursos inmuebles
  • Certificado de recursos en el país de origen
  • Contrato de subarriendo, pupilaje, alojamiento, alquiler o bien coarriendo

Plazo de presentación

Abierto todo el año.

¿Donde pedirla?

Puede presentar su petición de 2 formas:

  • Sin cita anterior, en el registro de su oficina de empleo de Lanbide. Toda la documentación que va a precisar y la información para llenar la petición está libre en una carpetita de Instrucciones para llenar una nueva petición o bien una renovación. Esta carpetita puede recogerla en nuestras oficinas o bien descargarla en nuestra página web
  • Si prefiere una atención adaptada y asesoramiento para llenar la petición, debe solicitar cita anterior en los teléfonos novecientos uno doscientos veintidos 901/ novecientos cuarenta y cinco ciento sesenta seiscientos en horario de lunes a viernes de 8:30 a 20:00 h. (en el mes de julio y agosto de 8:30 a 18:00h.)

Si tiene alguna duda consulte las preguntas pero usuales desdeaquí.

 

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